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武進科創(chuàng)中心海歸創(chuàng)業(yè)人才走進潤源 拉開創(chuàng)業(yè)導師系列活動帷幕
發(fā)布時間：2010-07-23
5月19日，武進創(chuàng)業(yè)孵化器聯(lián)盟創(chuàng)業(yè)導師行動正式啟動，潤源經(jīng)編總經(jīng)理王占洪成為首批科創(chuàng)中心海歸創(chuàng)業(yè)者“創(chuàng)業(yè)導師”。 7月20日，海歸創(chuàng)業(yè)人才走進潤源，正式宣布走進創(chuàng)業(yè)導師企業(yè)系列活動啟動。
科創(chuàng)中心執(zhí)行主任徐亞新和勝高網(wǎng)絡(luò)、新超電子等多家企業(yè)的海歸創(chuàng)業(yè)人才一行冒著酷暑，參觀了公司總裝車間和數(shù)控車間等。看著潤源高速的成長速度，徐主任不禁感慨萬千，也由衷地對王總、對潤源取得的進步表達了贊美之情，同時也以此更加堅定了海歸創(chuàng)業(yè)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的信心。
參觀完車間后，王總在公司4樓培訓室作了創(chuàng)業(yè)報告。報告會上，王總結(jié)合自己的親身經(jīng)歷，首先提出了“信用、膽量、勤奮、堅持、舍得、學習”十二字箴言與大家分享，要想獲得創(chuàng)業(yè)的成功，必須時刻回味這些詞語，并融入實際的工作學習中去。接著王總講述了他的創(chuàng)業(yè)發(fā)展歷程，從一開始艱苦的創(chuàng)業(yè)條件到利用科技創(chuàng)新在紡機制造領(lǐng)域站穩(wěn)腳跟，從決然放棄成熟的產(chǎn)品和市場到研發(fā)國內(nèi)首臺縫編機迫使國外公司退出中國市場，從產(chǎn)品種類單一到目前擁有五大系列五十余種產(chǎn)品……累累的創(chuàng)業(yè)成果見證了企業(yè)和個人的成功。但是王總并沒有就此滿足，而是加大了公司發(fā)展的步伐：投資百萬引進精益化生產(chǎn)的管理模式；想方設(shè)法在公司周邊培育核心供應(yīng)商，減少不產(chǎn)生價值的工序；3年內(nèi)投資1億元建設(shè)獨立法人、自負盈虧的江蘇省工程技術(shù)研究中心，引進和培養(yǎng)經(jīng)編行業(yè)的高端人才，打造百人研發(fā)團隊；于今年9月成立專門的培訓中心，從新員工6個月的封閉培訓到目前崗位上員工補充應(yīng)有的技能，從機械的基礎(chǔ)知識到經(jīng)編的專業(yè)知識，從員工的行為規(guī)范到員工的思想素質(zhì)，從公司的員工到客戶的員工，進行一個長期的、全方位的綜合培訓，為公司未來的健康穩(wěn)步發(fā)展提供強有力的支撐。
在最后的互動環(huán)節(jié)中，海歸人才紛紛舉手就創(chuàng)業(yè)過程中有沒有刻意去培養(yǎng)企業(yè)文化，如何看待企業(yè)起步階段研發(fā)投入大及最注重人才哪方面等作了提問，王總結(jié)合自身實際情況作了詳細的解答。會后，參加活動的海歸們紛紛表示，此次創(chuàng)業(yè)導師企業(yè)行活動非常務(wù)實，對他們今后的發(fā)展也將起到積極的指導作用，使他們認識到在創(chuàng)業(yè)過程中只有保持永不滿足的進取精神，只有依靠不斷的創(chuàng)新，企業(yè)才能保持可持續(xù)競爭的優(yōu)勢；只有堅持依靠人才，企業(yè)才能做大、做強，不斷提升市場競爭力。